心的現象は脳の機能であり.客観的現実の反映であり.人間の心的現象は精神現象とも呼ばれる。 精神活動としての認知活動.情動・感情反応.意志的行動には.それぞれ発生.発展.完了の過程がある。 心理測定テストは.心理現象を定量的に測定するものであり.その課題は.これらの差異を正しく反映させようとすることであり.一般的あるいはより複雑な心理測定上の問題を解決しようとすることである。 パーソナリティとは.人々の環境への適応の独自性を決定する.個人内の心理物理学的システムの動的な組織化である。 パーソナリティは心理的プロセスではなく.個々の心理的プロセスの特性の総和であり.狭義には.人々の能力.興味.気質.その他の心理的特性の違いである。 パーソナリティ検査の方法としては.ミネソタ多面性パーソナリティインベントリーがよく使われ.その臨床的下位尺度には.心気症.うつ病.ジスティミア.サイコパス.男性性または女性性.パラノイア.精神病.統合失調症.マニア.社会的内向性があり.精神科.内科.メンタルヘルス界で優れたスクリーニングツールになっている。 診断プロファイル.予後.行動展望の推論として利用されています。 アウトカム評価.薬物療法.心理療法.ソーシャルワークによる治療にも利用できる。 知能とは.主に観察.記憶.想像.思考などの精神活動を通じて.分析.合成.判断し.客観的に課せられた要求を満たす能力である。 目的を持って行動し.合理的に考え.周囲の環境に効果的に対処するための.個人の持つ合目的的または全体的なエネルギーのことである。 また.人は知能のことをIQで表し.達成された知能のレベルを示す。 一般的にIQは70～130が正常とされ.69点以下は低知能とされる。 ウェクスラー・フルスケールには.一般知識.理解力.算数.相似形.数の暗唱.語彙.解読.穴埋め.ブロック.絵の配置.絵の組み合わせなどがある。 もともとは精神的な欠陥のある子どもを見分けるために使われていたが.その後.正常な子どもの学習能力の把握や.精神訓練の効果を予測するために使われるようになった。 知能分野における心理検査の用途は.特定のテストの点数によってその人の一般的な知能を示すというよりも.例えば.その人の言語能力.空間把握能力などを調べることが主である。